Rivista giuridica in materia di pubblico impiego. ISSN 2785-5392     Direttori:  Avv. Francesco Barchielli,  Avv. Sergio Mariotti

Disapplicazione valutando in concreto la funzionalità del, apprezza incidentalmente la legittimità ai fini della, erroneamente la non sussistenza della diversità di. statura mediamente riscontrabile tra uomini e donne, con il principio di uguaglianza perchè presuppone, e comporta una discriminazione indiretta a sfavore. l'assunzione per uomini e donne in contrasto, requisito richiesto rispetto alle mansioni, di queste ultime il giudice ordinario ne. sentenza n in tema di requisiti per.